Entre los empleos disponibles se encuentras vacantes para el departamento del Meta.
La Comisión Nacional del Servicio Civil (CNSC) ofertará más de 18.000 vacantes definitivas para ascender o ingresar como servidor de carrera, a través de 12 procesos de selección que se tiene proyectado realizar en el 2025.
Entre estos concursos de mérito, que se encuentran en etapa de planeación, están Defensa 3, Inpec 2024, Nación 2025, SENA 2025, Entidades del Orden Nacional 2025, Aerocivil segunda fase, Alcaldía Municipal de Neiva, E.S.E. II, PDET II y otros enfocados en el orden territorial.
Así mismo, la CNSC seguirá adelante con la ejecución de 19 procesos de selección que se encuentran avanzando actualmente en diferentes etapas y con los cuales se proveerán más de 36.500 vacantes en todo el país.
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La CNSC recuerda a los ciudadanos y aspirantes preseleccionados en alguna de las etapas de los concursos que se encuentran actualmente en desarrollo consulten permanentemente la página web de la entidad www.cnsc.gov.co y la plataforma SIMO https://simo.cnsc.gov.co/ para que estén informados sobre los avances y novedades de los concursos de mérito, así como de los demás temas que tienen que ver con la administración y vigilancia de la carrera administrativa.
